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En resumen, proponemos un concepto de identidad institucional que hace referencia al cuerpo de normas, valores, fines, procedimientos y prácticas institucionales (marco local) que posee la universidad, que al orientar su acción como respuesta a un proyecto de sociedad (marco ampliado), le otorgan identidad en un periodo de tiempo determinado.
29 de feb. de 2024 · La identidad institucional es el conjunto de atributos, valores, propósitos, historias y expresiones visuales que definen a una organización. Es la esencia que la distingue de otras entidades, creando un sentido de pertenencia y dirección entre sus miembros y comunicando su misión al mundo exterior.
La identidad institucional es el conjunto de características centrales, perdurables y distintivas de una organización, que se autoidentifica y se autodiferencia de las otras. Se compone de la cultura y la filosofía corporativas, que determinan la identidad física y visual, y que se comunican a través de la realidad institucional.
Descubre qué es la identidad institucional, cómo se forma y cómo influye en el éxito y la percepción de organizaciones, empresas e instituciones. Explora 20 ejemplos de identidad institucional en diferentes contextos, desde Apple hasta Amnistía Internacional.
El autor analiza la identidad docente e institucional en los escenarios políticos y sociales de Argentina tras la crisis del 2001. Se basa en su experiencia como investigador y docente en distintas escuelas de Rosario y propone alternativas para repensar la identidad profesional e institucional.
La identidad institucional es la imagen que la organización genera en la sociedad y la imagen que genera en los usuarios del servicio que brinda, el estilo de comunicación organizacional, su cultura y creencias.
El artículo analiza los factores que influyen en la conformación de la identidad institucional de la UNAM, una universidad mexicana con una larga trayectoria y una amplia diversidad. Se propone una perspectiva teórica y metodológica basada en el neoinstitucionalismo y la cultura organizacional.
