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  1. 14 de may. de 2024 · A continuación se enumeran algunas de las mejores plataformas de recursos humanos disponibles para las pequeñas empresas y startups: 1. Compartir. Deel es un software internacional de nómina y recursos humanos receptivo que las empresas pueden usar para emplear grupos de trabajo de manera efectiva a nivel internacional.

  2. Hace 4 días · 0 comments. La ética profesional consiste en un conjunto de normas y valores que rigen el actuar de los trabajadores en una organización. Se basa, principalmente, en los valores universales que poseen los seres humanos (como responsabilidad, honestidad, respeto, discreción , entre otros) aplicados directamente en el entorno laboral.

  3. 21 de may. de 2024 · Guía completa sobre la gestión del talento humano. Decir que la función más importante de los departamentos de Recursos Humanos es el papeleo es vivir anclado en el pasado; la gestión del talento humano y de los empleados es lo que debe preocupar más a los gestores de personas que, precisamente, tienen a toda la plantilla en sus manos.

  4. Hace 2 días · La función de dirección de recursos humanos se centra en la gestión de los trabajadores de la empresa para que estos realicen todas las tareas necesarias para conseguir los objetivos fijados por la empresa. Los elementos claves de una buena dirección de recursos humanos son tres: el liderazgo, la comunicación y la motivación.

  5. Hace 4 días · Los Recursos Humanos han adaptado nuevas metodologías para el reclutamiento y selección y para la adaptación del trabajo en un contexto de transformación digital constante. Nunca como hoy en día, las tendencias quedan atrás rápidamente, incluso a veces sin ser establecidas del todo. Los empleadores han modificado la forma en la que ...

  6. Hace 5 días · Actualizado el 23 may 2024. La estimación de sueldo total para un puesto de Recursos Humanos es de 32.250 € al año, con un sueldo medio anual de 28.000 €. Esta cifra representa el promedio, que es el punto medio de los rangos de nuestro modelo de estimación de sueldo total y se basa en los sueldos compartidos por nuestros usuarios.

  7. 16 de may. de 2024 · El organigrama de Recursos Humanos no es muy diferente al resto, ya que este también muestra al gerente por encima de todo, bajando en las diferentes ramas hasta llegar a los dependientes y sus distintas actividades, que en este caso son los encargados de los salarios, contrataciones y horarios. Este departamento, al ser el responsable de todo ...

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