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D. Función de desarrollo de los recursos humanos. El desarrollo de los recursos humanos comprende las actividades de crear planes de formación y llevarlos a cabo, de estudiar el potencial del personal, de evaluar la mo-tivación, de controlar el desempeño de las tareas, de incentivar la participación y de estudiar el absentismo y sus causas.
La administración de recursos humanos y su funcionamiento son fundamentales para las organizaciones, en este documento se hace una descripción teórica del departamento de recursos humanos de una empresa típica, sus objetivos, su ubicación dentro de la estructura organizacional y su aporte a la administración general de la misma, también ...
Aquí los 10 Libros de Recursos Humanos en PDF recomendados (para descargar o leer online) A continuación te comparto los ebooks de RRHH, te servirán tanto si trabajas o no en Recursos Humanos. Los libros tratan temas como: Capacitación de personal. Psicología organizacional. Gestión y administración del capital y talento humano.
El Recurso Humano como elemento Fundamental para la gestión de calidad y la competitividad Organizacional. PALABRAS CLAVE: Administración del personal; Gestión de recurso humano; Gestión de personal; Sociología laboral; Gestión de calidad. ABSTRACT.
Adéntrate en el fascinante mundo de los recursos humanos con nuestra amplia colección de libros gratis de recursos humanos en PDF. Los recursos humanos abarcan desde la gestión de talento hasta el desarrollo organizacional, siendo clave para el éxito de cualquier empresa.
definición de Gestión de Recursos Humanos, que trata a las personas como el principal recurso de la organización y se concentra en el hecho de que los empleados también están relacionados con los siguientes aspectos: planificación, organización y desarrollo. Por lo tanto, la concepción del Recursos Humanos comienza a observarse
24 de oct. de 2017 · ¡Revisa esta compilación de 50 libros en PDF para la gestión del capital humano! El área de Recursos Humanos acarrea una gran responsabilidad y tensión dentro de una empresa. Su actividad como la encargada de la contratación y despidos tiene un efecto visible en la productividad de los trabajadores.
