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El control de asistencia es un proceso administrativo que sirve para monitorear de manera automática el ingreso y salida de los colaboradores en una empresa.De esta manera, se mide el comportamiento de asistencia a nivel general e individual, en ciertos periodos de tiempo. En México, este control se realiza ya sea en formato físico o digital mediante un soporte que contenga las horas de ...
Nuestro software de Control de Asistencia laboral está certificado por la Dirección del Trabajo y por SSAE-18. Además cuenta con vista de fiscalizador para acceder de forma simple y rápida a todos los documentos requeridos, tal como registro de asistencia, jornada y descansos. Gestiona de forma integral el control de asistencia de tus ...
El reloj control de Asistencia Móvil, funciona a través de nuestra plataforma web que permite a los usuarios efectuar marcaciones directamente desde su celular. Para ello, el sistema utiliza los datos personales del usuario, además de la fecha, hora y posición actual (Geolocalización). Esta tecnología está orientada principalmente a ...
Con nuestro reloj checador de asistencia revisa y registra el control horario de tus colaboradores, aumenta su productividad y reduce las faltas en tu empresa. ¡Hablemos! ⌚Gestiona el CONTROL DE HORARIOS de tus colaboradores en segundos. Únete a las más de 10.000 empresas en el mundo que trabajan de forma inteligente con Factorial.
Para automatizar el control de asistencia de personal en Excel, puedes utilizar las funciones de Excel para crear macros y automatizar los procesos repetitivos. También puedes utilizar las funciones de Excel para enviar automáticamente correos electrónicos a los empleados que tengan tardanzas o faltas, o para generar alertas cuando se ...
El procedimiento control de asistencia de personal nos ayuda a darle seguimiento a las asistencias (o ausencias) de los trabajadores diariamente, tomando en cuenta todos los escenarios: horas extras, horario nocturno, tipo de contrato, vacaciones, en fin. Así, es más fácil realizar el cálculo de las remuneraciones.
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