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En este artículo se realiza un análisis jurídico de la protección de los secretos empresariales en Perú. Se analizan los elementos que configuran un secreto empresarial, las acciones legales que pueden ejercer los titulares de estos derechos, y las novedades introducidas por la reforma del Decreto Legislativo 1044.
17 de jul. de 2019 · En particular, se trata del concepto de secreto empresarial y sus requisitos de protección, así como de los actos que constituyen violación de secretos empresariales, tanto de las conductas relevantes como de los criterios determinantes de su ilicitud.
Se considera violación a un Secreto Empresarial a todos aquellos actos realizados en el ámbito empresarial que son contrarios a los usos y prácticas honestas y que estén destinados a vulnerar el derecho del poseedor del secreto, mediante su divulgación, adquisición o uso.
2. La protección del secreto empresarial en los procedimientos judiciales. Conforme se adelantaba en el encabezamiento, y tras aclarar qué información o conocimiento se considera secreto empresarial y cómo protegerlo, el siguiente aspecto a tener en cuenta es saber cómo defenderlo frente a violaciones de terceros.
A nivel nacional, es el Decreto Legislativo No 1044 “Ley de Represión de la Competencia Desleal” la fuente normativa que ha desarrollado los denominados actos de competencia desleal en la modalidad de viola-ción de secretos empresariales.
21 de jul. de 2021 · La regulación de los secretos empresariales. 2. ¿Qué se considera secreto empresarial? 3. ¿Cómo se protegen los secretos empresariales? 4. Violaciones del secreto empresarial y vías judiciales. 5. ¿A quién pertenecen los secretos empresariales? ¿Se pueden transmitir o ceder? 1. La regulación de los secretos empresariales.
El objetivo de la investigación es identificar y analizar cuáles son las causas por las que una denuncia planteada por un titular de un secreto empresarial en contra de un trabajador o ex trabajador suyo, no podría ser declarada procedente en la vía del procedimiento sancionador por competencia desleal seguido ante el INDECOPI.
