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  1. 17 de jun. de 2022 · Con el objetivo de aclarar cómo funciona la ley del efecto de Thorndike, a continuación, te mostraremos ejemplos cotidianos que son aplicables a este principio: Ejemplo 1 : un hombre deportista decide correr una maratón sin haber realizado un calentamiento previo para evitar lesiones.

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  2. 24 de mar. de 2024 · La Ley del Efecto de Thorndike desarrolla el principio de refuerzo y castigo. Thorndike desarrolló el concepto de refuerzo en 1905 y desarrolló la ley del efecto cuando experimentó con gatos en experimentos con cajas de rompecabezas. Aprendió que la Ley del Efecto tiene dos partes.

  3. Hay dos principales ejemplos de la ley del efecto de Thorndike. El primero es el efecto de la recompensa. Si una persona es recompensada por un comportamiento, ese comportamiento tendrá más probabilidades de ser repetido.

  4. La ley del efecto de Edward Thorndike. La idea fundamental que expresa la Ley del Efecto es que, si una consecuencia percibida como positiva (y por tanto, satisfactoria) ocurre justo después de una acción, es más posible que esa misma acción vuelva a producirse.

  5. 31 de oct. de 2017 · Ejemplo: El ejemplo clásico de la teoría E-R de Thorndike era un gato que aprendía a escapar de una «caja de rompecabezas» presionando una palanca dentro de la caja. Después de mucho comportamiento de prueba y error, el gato aprende a asociar presionando la palanca (E) con la apertura de la puerta (R).

  6. 26 de ene. de 2022 · 4 minutos. En proceso de revisión. La ley del efecto del psicólogo Edward Thorndike fue un gran hito en la investigación conductista. Te explicamos cuáles son sus fundamentos. La idea esencial de la ley del efecto de Edward Thorndike es que el comportamiento puede ser modificado por sus consecuencias.

  7. Las 3 leyes de Thorndike: ¡Descúbrelas aquí! La teoría de Thorndike es una de las más importantes en el campo de la psicología del aprendizaje. Edward Lee Thorndike fue un psicólogo estadounidense que, a principios del siglo XX, desarrolló una serie de leyes y principios sobre el aprendizaje.