Resultado de búsqueda
Por ejemplo, si un trabajador ingresa a laborar el 15 de enero de 2021, cumplirá con el año de servicios y el récord vacacional el 15 de enero de 2022, en cuyo caso deberá gozar de descanso vacacional, en cualquier momento, hasta el 15 de enero de 2023 como máximo.
En Perú, el número de días de vacaciones para el año 2023 sigue siendo de 30 días hábiles. Según la normativa laboral peruana, los trabajadores tienen derecho a disfrutar de este período de descanso remunerado después de completar un año de trabajo continuo para el mismo empleador.
16 de nov. de 2022 · La “Reforma de vacaciones dignas” modificará la tabla de vacaciones 2023, esta reforma fue aprobada el 08 de diciembre de 2022 y publicada en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el 27 de diciembre de 2022, aunque de acuerdo con los transitorios entrará en vigor a partir del 1 de enero de 2023.
Lo que debes conocer sobre las vacaciones en el Perú (actualizado 2023) | Juris.pe. En esta oportunidad, desde Juris.pe brindaremos pinceladas claves para abordar todos los aspectos básicos que debes conocer sobre el derecho de vacaciones. 1. ¿Qué son las vacaciones?
28 de jun. de 2023 · Tabla de vacaciones 2023. Hasta el 31 de diciembre de 2022, está aprobado disfrutar de seis días de vacaciones en su primer año laboral. Incrementa dos días por cada año subsecuente...
11 de oct. de 2023 · Laboral. ¡Atención! Trabajadores a tiempo parcial tienen derecho a 6 días de vacaciones como mínimo [Res. 826-2023-Sunafil/TFL-Primera Sala] Resolución compartida por la abogada Karen Celestino Licera. Por. Elani Yahaira Mamani Gutiérrez. - 11 octubre, 2023. 3870. Fundamento destacado: 6.13.
26 de nov. de 2023 · Datos lr. 26 Nov 2023 | 11:51 h. Calendario de FERIADOS 2023: lista de días festivos y no laborables para sector público y privado. ¿Cuántos feriados le restan al año 2023? No dejes de...
