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  1. Hace 3 días · Se establecen períodos de descanso obligatorios para los trabajadores, tanto diarios como semanales, para asegurar la salud y el bienestar. En Perú, los trabajadores tienen derecho a un descanso mínimo de 45 minutos después de 4 horas y media de trabajo continuo. Horas Extras: Las horas extras son aquellas trabajadas por encima de la ...

  2. Hace 2 días · Consideraciones importantes sobre la gratificación: El beneficio debe ser igual para quienes laboren de forma presencial, semipresencial o remota. Para trabajadores con hijos menores de edad o dependientes, la gratificación incluirá también el monto por asignación familiar. Los trabajadores no necesitan realizar ningún trámite adicional ...

  3. 2 de dic. de 2022 · La Ley 31632, que ya se publicó en El Peruano, dispone una compensación por horas con trabajo en sobretiempo realizado antes o después de la jornada de trabajo, y, con capacitaciones realizadas fuera de la jornada de trabajo.

  4. Hace 3 días · Para el caso de la hora extra diurna, tendrá un incremento del 25 % sobre la hora ordinaria. Es decir, tendrá un valor de $ 7.065 pesos. Para la hora extra nocturna, vale un 75 % más que la ...

  5. Hace 3 días · Las boletas de pago son documentos laborales esenciales que especifican el sueldo percibido, las deducciones y contribuciones a los sistemas de pensiones y seguridad social. Deben entregarse a los colaboradores a más tardar el tercer día hábil después de la fecha de pago establecida.

  6. Hace 4 días · El exceso de horas extras no remuneradas no es un problema de falta de legislación, sino de incumplimiento y ausencia de control suficiente. Jornada laboral. Ana Ercoreca, a favor del plan...

  7. es.linkedin.com › pulse › horas-extras-impacto-pablo-bastide-lbq0fHORAS EXTRAS. Impacto - LinkedIn

    Hace 2 días · El impacto de las horas extras refleja un descenso en los últimos 15 años, marcando una restricción presupuestaria. EVOLUCION HORAS EXTRAS EN FTE´s. Se pueden detectar algunas causas que han motivado esta disminución: Menor volumen de actividad. Disminución de los presupuestos asignados a la contratación de horas extras.