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Disminuye la confianza entre los empleados, un aspecto vital para trabajar en conjunto y cumplir objetivos. Aunque genera beneficios a corto plazo para el trabajador que miente, tiempo después implica pérdidas emocionales para el mismo. Se genera una carga emocional, de remordimiento, que afecta psicológicamente al colaborador.
El autoengaño es el arte de mentirse a sí mismo sin darse cuenta. Aprende cuáles son los autoengaños más frecuentes y sus principales efectos psicológicos.
1 de jul. de 2019 · Puede herirnos en nuestras relaciones o causarnos problemas en el trabajo. Identificar el autoengaño nos ayuda a poder buscar otro tipo de estrategias más fuertes que nos sirvan en nuestro día ...
2 de may. de 2019 · Si cometiste un error grave, no te quedes callado y esperes que el asunto desaparezca, mejor haz algo para remediarlo, aconsejan los expertos.
26 de feb. de 2021 · En muchos casos el trabajo no solo te da un salario, explica. Te da reconocimiento, estatus, sentido de pertenencia, autoestima y refuerza la imagen que tienes de ti mismo.
El autoengaño es inherente a la condición humana, por lo que mentirse a uno mismo, no puede ser considerado reprobable. Pero las formas de autoengaño benéfico también pueden convertirse en dañinas.
15 de feb. de 2019 · Mentir en el trabajo: por qué el engaño no dura eternamente. TINO FERNÁNDEZ. @tinofernandez. Madrid. 15 FEB. 2019 - 23:48. A pesar de las advertencias y los riesgos que supone, muchos siguen...
