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  1. 7 de ago. de 2018 · Cuando en una relación entre dos personas, hay una persona que ejerce el rol de dominante y la otra el de sumisa, es posible que la persona dominante sepa que la otra persona tiende a ceder y, por ello, utilice la indiferencia como un arma de castigo para conseguir sus objetivos.

  2. 18 de feb. de 2022 · La indiferencia es una actitud que podemos tomar ante situaciones que nos parecen significativas. Cuando esta actitud se dirige hacia nosotros y viene de una persona que apreciamos, puede molestarnos mucho. Este tipo de rechazo en particular puede causar malestar emocional y tensión en la relación.

  3. 1 de ago. de 2022 · En una relación de pareja, de amistad, familiar o laboral, la indiferencia suele dañar la calidad del vinculo y el bienestar de los involucrados. Produciendo los siguientes efectos: 1. Desconcierto e intranquilidad. Cuando somos víctimas de la indiferencia de otra persona lo más natural es que nos sintamos desconcertados e ...

  4. 29 de jul. de 2022 · 6 minutos. En proceso de revisión. La indiferencia es uno de los peores tratos que podemos recibir, dadas sus consecuencias devastadoras. Veamos en qué consiste y cómo afrontarla. La indiferencia es una forma de agresión psicológica.

  5. Las principales causas de la indiferencia. Falta de implicación emocional. El hecho de que una persona sea significativa para nosotros no siempre implica que nosotros seamos igualmente importantes. Algunas personas pueden adoptar una actitud indiferente porque no somos lo suficientemente significativos desde el punto de vista emocional.

  6. 5 de sept. de 2022 · De acuerdo con Garduza (2019), Redondo (2019) y Torres (2022), algunas características de los cuidadores indiferentes son: no poner límites, reglas y/o normas; mantener una actitud fría y distante; no corregir las conductas negativas; tener poco control sobre el comportamiento de sus hijos e hijas; dejar que el niño o la niña haga lo que quiera,...

  7. 19 de ene. de 2023 · En resumen, la indiferencia es una actitud que implica la falta de interés y participación emotiva ante situaciones que no generan interés. Esta actitud puede ser resultado de una falta de empatía o actitud egoísta, y puede tener consecuencias negativas tanto en las relaciones personales como laborales.