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6 de abr. de 2022 · El Nine box o 9-box es una metodología de evaluación importante para la Gestión del Talento. Es una matriz de nueve cuadrantes donde se ubica a los colaboradores con relación a su nivel de desarrollo en los ejes de potencial y desempeño.
Como hemos dicho, el 9 Box es una herramienta principalmente visual de mapeo de talentos que sirve de input para la toma de decisiones sobre personas: ascensos, despidos, capacitación, aumentos salariales y otros incentivos.
14 de ene. de 2023 · Conocidas normalmente solo como Nine Box, o Matriz de Talento 9-Box, estas representan una manera de graficar en una matriz de nueve cuadrantes el potencial y desempeño de los colaboradores. El Eje-Y grafica el Potencial en tres escalas, mientras el Eje-X grafica el Desempeño de la misma manera.
El Nine box o 9-box es una metodología de evaluación importante para la Gestión del Talento. Es una matriz de nueve cuadrantes donde se ubica a los colaboradores con relación a su nivel de desarrollo en los ejes de potencial y desempeño.
30 de may. de 2023 · Hoy vamos a explicarte qué es la 9 Box Grid y cómo aplicar 9 Box paso a paso. Además, aprenderás cómo esta metodología puede brindarte una visión clara y precisa de tu equipo, permitiéndote tomar decisiones informadas en cuanto a la asignación de proyectos, recursos, planes de desarrollo y promociones.
Las evaluaciones 9 box son un tipo de evaluación de empleados que analiza de forma individual el nivel actual y potencial de contribución de un empleado a la organización. Es un método que permite identificar el talento actual de una organización y a líderes potenciales.
9 de nov. de 2023 · ¿Qué son los 9 cuadrantes? La Matriz Nine Box tiene nueve cuadrantes distintos, cada uno de los cuales representa una combinación específica de desempeño y potencial. Estos son los cuadrantes . 1- Estrellas . En primer lugar, este cuadrante representa a los empleados de alto desempeño que también tienen un alto potencial de ...
