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La construcción del modelo se alimenta en 2 etapas: Concepto de Sistema Formal: éste consiste en el uso de un modelo general de sistema de la actividad humana que se puede usar para verificar que los modelos construidos no sean fundamentalmente deficientes.
usaremos la metodología de Wilson para el estudio y análisis de la organización, por las siguientes razones: -Permite identificar la información requerida para soportar las actividades en las organizaciones. -Está orientado al análisis de la gestión de la información.
INTRODUCCION. Wilson desarrolló una visión que permite identificar en forma participativa la información requerida para soportar las actividades necesarias en las organizaciones y la forma cómo esa información debe fluir entre las diferentes actividades.
Brian Wilson, co-founder of the soft systems methodology, but whose focus is to propose ways of "how-to do it"; being one of those forms precisely the mechanism of the Maltese Cross, a fundamental element in the field of the analysis of requirements.
1 de ene. de 2011 · RESUMEN. Este ensayo presenta los siguientes aspectos: 1. Un enfoque integral. 2. La organización como sistema. 3. La organización comunicante.
Lleva a cabo lo que se te pide a continuación: Describe las 7 etapas de la Metodología de Brian Wilson para controlar el sistema administrativo. Incluye tu modelo conceptual y de ahí parte para realizar, como en el caso La Grande, la reorganización del sistema.
Orígenes de la Metodología de Sistemas Blandos: Esta metodología se originó al comprender a los sistemas duros, que eran netamente aplicados a lo tecnológico, y a operaciones técnicas, siendo muy inadecuados para investigar a los sistemas organizacionales grandes y complejos.
