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17 de ago. de 2021 · Conoce los diferentes beneficios sociales que garantiza el Estado a los trabajadores y sus familias en el Perú, como la asignación familiar, las gratificaciones legales, la compensación por tiempo de servicios y el seguro de vida. El artículo explica el régimen, el cálculo y los requisitos de cada beneficio según la normativa vigente.
Un artículo que explica los principales beneficios sociales que tienen los trabajadores en el Perú, como la asignación familiar, las gratificaciones, la CTS, el seguro de vida ley, las utilidades y el descanso vacacional. Incluye definiciones, requisitos, cálculos, ejemplos y fuentes legales.
Generar y fortalecer capacidades en empleadores y trabajadores para el cumplimiento oportuno e íntegro de los derechos sociales de los empleados, a fin de proteger su bienestar y el de sus familias. Temas • Compensación por Tiempo de Servicios • Gratificaciones Legales • Vacaciones • Asignación familiar • Participación en las ...
21 de abr. de 2022 · ¿Qué son los beneficios sociales? Son las remuneraciones adicionales que los trabajadores deben percibir en virtud a la política nacional de trabajo y las leyes laborales vigentes, montos adicionales distintos al salario mensual acordado entre el empleador y el trabajador.
2 de nov. de 2021 · Conozca los derechos y obligaciones de los trabajadores y empleadores sobre el seguro de vida, la compensación por tiempo de servicios y la bonificación por tiempo de servicios. Consulte el texto actualizado de la ley aprobada en 1991 y sus modificaciones posteriores.
Los beneficios sociales son servicios gratuitos que ofrece la empresa a sus trabajadores para mejorar su calidad de vida. Conoce sus ventajas, tipos y cómo se deducen fiscalmente.
Los beneficios sociales en el Perú son fundamentales para garantizar una relación laboral justa y productiva. Entender su importancia y saber cómo calcularlos correctamente es crucial para todas las partes involucradas.
