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The Peter Principle is a British television sitcom broadcast by the BBC between 1995 and 2000, featuring Jim Broadbent as an incompetent bank manager named Peter, in an apparent demonstration of the principle.
El principio de Peter, en Administración (Management, en inglés) es una ley que afirma que un trabajador de una empresa suele ser ascendido hasta llegar a un puesto en el que es incapaz de cumplir con los objetivos planteados para dicho puesto.
El principio de Peter es una teoría de administración basada en el «estudio de las jerarquías en las organizaciones modernas» —o lo que Laurence J. Peter denomina «hierarchiology» («jerarquiología»)— [1] según la cual toda persona que realiza bien su trabajo es promovida a puestos de mayor responsabilidad, hasta llegar ...
Hace 1 día · The Peter Principle is the observation that employees are promoted until they reach a level of incompetence. Learn how this phenomenon affects businesses, how to overcome it, and how it differs from the Dilbert Principle.
5 de ago. de 2020 · El principio de Peter, también denominado ‘principio de incompetencia de Peter’, sostiene que alguien puede ir en ascenso laboral hasta llegar a su más alto nivel de incompetencia.
30 de may. de 2021 · El canadiense Lawrence J. Peter desarrolló un concepto poco ortodoxo y algo satírico pero resultó que la evidencia lo respaldaba... ¿habrá forma de evitar que se cumpla?
El Principio de Peter es una regla que afirma que los Empleados ascienden hasta que ya no son buenos en su nueva posición. Su nombre procede de la persona que observó este fenómeno: Laurence J. Peter. Conforme asciendes, las habilidades necesarias para tener éxito en tus tareas, cambian.
