Resultado de búsqueda
Hace 3 días · El pasado 24 de abril, diversos recursos comunitarios se reunieron para continuar trabajando en la construcción de una estrategia de acción comunitaria para la salud en Villaverde. Asistieron representantes del Equipo Comunitario, Servicios Sociales, CMS, Servicio de Apoyo a Jóvenes, CAI, CAD, CRPS, CRL, Centros de salud de Potes y San Andrés, QuédaT, ECyS, Barrio más joven, Afandice, y ...
Hace 6 días · ¿Qué supone la participación comunitaria? Cuéntame algo y lo olvidaré. Muéstramelo y puede que lo recuerde. Hazme partícipe y lo entenderé, Confucius. Uno de los grandes caballos de batalla para todos los agentes (los famososstakeholders) que trabajamos alrededor de, por y para diferentes comunidades es cómo conseguir que participen activamente y tengan un rol en los proyectos y ...
9 de may. de 2024 · Descubre cuál es el papel que juega el trabajo social en la salud mental, sus principales funciones y los beneficios que aporta en este área.
8 de may. de 2024 · En esta ocasión, el evento tuvo por objetivo ser un espacio de encuentro, relevando la participación de personas usuarias, familiares y agrupaciones del área de la salud mental, como Radio Diferencia y la Cooperativa Inclusiva Ruidosos, bajo la perspectiva de los derechos humanos y la justicia social.
13 de may. de 2024 · “En el proceso asistencial se integrarán los recursos comunitarios y se procurará la participación de familiares de las personas con trastorno mental”, dice el artículo 16 del Capítulo V. El siguiente artículo define que el espacio de atención “debe realizarse preferentemente en el ámbito comunitario, en coordinación ...
Hace 23 horas · Recursos para el bienestar en el lugar de trabajo. Lea el Marco para la salud mental y el bienestar en el lugar de trabajo del Cirujano General para obtener más información sobre los cinco elementos esenciales de la salud mental y el bienestar en el lugar de trabajo, una base sobre la que lugares de trabajo de cualquier tamaño e industria ...
20 de may. de 2024 · Cuidar e incentivar el cuidado de la salud mental de los colaboradores es clave para un entorno laboral saludable y productivo. Aquí hay algunas estrategias efectivas para lograrlo: Promover un entorno de apoyo emocional : Fomentar un ambiente de trabajo donde los colaboradores se sientan cómodos para expresar sus preocupaciones y emociones.
