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13 de jun. de 2024 · El factor humano se refiere a las personas que conforman una empresa: los empleados, líderes, colaboradores y equipos. Aunque los KPIs suelen estar relacionados con métricas financieras,...
18 de jun. de 2024 · Chiavenato argumenta que las organizaciones deben evolucionar más allá de la concepción tradicional de capital humano para abrazar el concepto de capital intelectual. La transformación organizacional demanda que las personas compartan su inteligencia y trabajen en sinergia, creando un valor añadido que ningún recurso material podría generar.
Hace 2 días · Los indicadores clave de talento humano permiten a las empresas medir y gestionar eficazmente el desempeño y el desarrollo de su fuerza laboral. Sábado, Julio 6, 2024 En el dinámico mundo empresarial, la gestión del talento humano se ha convertido en un factor crucial para el éxito y la sostenibilidad de las organizaciones.
12 de jun. de 2024 · Para lograr esta alineación, el departamento de recursos humanos debe desarrollar una visión y misión que respalden la estrategia empresarial. Es importante establecer objetivos específicos,...
Hace 5 días · Para gestionar de manera eficaz el capital humano, es esencial identificar las competencias clave necesarias para el éxito de la empresa. Las competencias técnicas y transversales (denominadas soft skills) deben ser mapeadas y monitoreadas constantemente.
Hace 3 días · Un cuadro de mando de Recursos Humanos, es clave para gestionar, centralizar y automatizar tus procesos. Descubre cómo utilizarlo + plantilla.
25 de jun. de 2024 · En este artículo, analizaremos cómo el capital humano conecta y potencia la cadena de valor, integrándose con la base del conocimiento para desarrollar competencias que se convierten en el verdadero motor del crecimiento organizacional.
