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16 de jul. de 2021 · Te explicamos qué es la mano de obra y sus diferentes tipos: directa o indirecta, calificada o no calificada, de gestión y comercial. Todo tipo de iniciativa productiva o de servicios requiere de una mano de obra.
La mano de obra o las personas son las que trabajan, o aportan su esfuerzo al proceso de producción, por ello son las que reciben el pago de la remuneración del trabajo. El pago o remuneración del factor de producción de trabajo, se denomina salario.
La mano de obra se define como el esfuerzo de carácter físico y mental que un trabajador realiza a cambio de dinero. Es el personal que posee toda organización para llevar a cabo sus actividades empresariales.
Se conoce como mano de obra al esfuerzo tanto físico como mental que se aplica durante el proceso de elaboración de un bien. El concepto también se aprovecha para apuntar hacia el costo de esta labor (es decir, el dinero que se le abona al trabajador por sus servicios).
La mano de obra es el esfuerzo y/o conocimiento, tanto físico como mental, que una persona puede aportar para llevar a cabo una tarea de la actividad productiva, la cual debe ser retribuida en caso de ser requerido.
¿Qué es la mano de obra? La mano de obra es el conjunto de trabajadores y empleados que contribuyen con su esfuerzo físico o intelectual en la producción de bienes o la prestación de servicios. Es uno de los recursos más valiosos en cualquier organización, ya que son las personas las que hacen posible el cumplimiento de objetivos y metas.
¿Qué es la mano de obra? En términos económicos, se entiende por mano de obra tanto al esfuerzo físico y mental llevado a cabo por un trabajador para fabricar, reparar, o mantener un bien, como a la remuneración económica que dicho trabajo implica, o sea, el precio de los servicios de trabajo.
