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La libertad sindical es un conjunto de derechos que garantizan el reconocimiento, la constitución, la afiliación y la actividad de los trabajadores y las organizaciones sindicales. Este artículo explica el concepto, el contenido esencial y la regulación de la libertad sindical en Perú, con referencia a la Constitución, los convenios internacionales y el Código Procesal Constitucional.
La libertad sindical es un derecho (fundamental) de los trabajadores y sus agrupaciones para agruparse y defender sus intereses comunes.
La libertad sindical es la autonomía colectiva de los trabajadores para organizarse, negociar y huelgar. Conoce su regulación legal, sus aspectos fundamentales y sus exclusiones en el Perú.
18 de oct. de 2021 · Una web que recopila y actualiza casos jurídicos sobre el derecho a la libertad sindical en el país. Incluye la opinión de la Corte IDH sobre la relación de la libertad sindical con otros derechos y la perspectiva de género.
La libertad sindical en el mundo del comercio internacional: los códigos de conducta, los sistemas generales de preferencias y las cláusulas sociales de los tratados de libre comercio
En el presente artículo los autores realizan un examen del derecho a la libertad sindical apartir de la normativa y jurisprudencia nacional. Dicho análisis parte de la Constitución de 1993 y una comparación con su predecesora.
Un convenio internacional adoptado en 1948 por la Organización Internacional del Trabajo que garantiza el derecho de asociación sindical y la libertad de expresión y de organización. El convenio establece los principios, derechos y obligaciones de los trabajadores, los empleadores y las autoridades públicas en materia sindical.
