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¿Qué es un conflicto de intereses y cómo afecta al rendimiento y la ética de los empleados? Descubre 20 ejemplos de situaciones que pueden generar un conflicto de intereses en el lugar de trabajo y cómo prevenirlos.
1 de jul. de 2020 · Un conflicto de intereses es una situación en la que el interés particular de una persona puede interferir en el correcto ejercicio de sus funciones y responsabilidades. En este artículo se explican los tipos, las causas y las consecuencias de los conflictos de intereses en el ámbito laboral, con varios ejemplos prácticos.
Los conflictos de intereses son situaciones en las que una persona o entidad tiene intereses contrapuestos que pueden afectar sus decisiones. Aprende qué son, por qué son importantes y cómo identificarlos y resolverlos en diferentes ámbitos: laboral, personal, profesional y académico.
25 de sept. de 2023 · Un conflicto de intereses es una situación en la que una persona o entidad tiene intereses o compromisos en conflicto, lo que dificulta la toma de decisiones imparciales. En este artículo, se explican los tipos de conflictos de intereses, cómo identificarlos y cómo gestionarlos adecuadamente.
30 de mar. de 2023 · Ejemplos de conflicto de intereses. Un juez que tiene acciones en una empresa que se presenta ante él en un caso judicial. En este caso, el juez podría estar más inclinado a tomar decisiones que favorezcan a la empresa en la que tiene acciones, en lugar de tomar una decisión imparcial y justa.
21 de jul. de 2021 · Ejemplos de conflictos de intereses. En los últimos años ha aumentado considerablemente la atención de la sociedad por los conflictos de intereses, sobre todo a raíz de algunos escándalos recientes. Los ejemplos de este tipo de situaciones son muy numerosos:
