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14 de feb. de 2022 · Al respecto, las horas extras si bien pueden ser asignadas, no siempre serán obligatorias. A continuación explicaremos la definición legal de las horas extras y sus implicancias. 1. ¿Qué son las horas extras? Se considera trabajo en sobretiempo toda labor realizada en exceso de la jornada ordinaria, diaria o semanal.
6 de nov. de 2023 · Las horas extras de los trabajadores deben ser pagadas junto con las remuneraciones y el monto que debes entregarle debe estar registrado tanto en su planilla como en su boleta de pago. El experto...
29 de abr. de 2024 · ¿Cómo calcular el pago de horas extras en Perú? En Perú, la remuneración por horas extras se rige por una tasa especial establecida por ley. Según la normativa laboral, las dos primeras horas extras se pagan con un recargo del 25% adicional sobre el valor de la hora normal de trabajo.
Aprende paso a paso cómo se paga el trabajo en sobretiempo u horas extras en Perú. Te explicamos cómo se realiza el cálculo para que sepas cuánto te corresponde en caso de trabajar horas extras. Además, prueba nuestra calculadora de horas extras para saberlo con un clic.
¿Qué son las horas extras? En el Perú, la jornada laboral máxima permitida es de 8 horas diarias o 48 horas semanales, excluyendo el tiempo de refrigerio o almuerzo. Si un trabajador labora más allá de este límite en su horario habitual, se considera que está realizando horas extras.
9 de may. de 2023 · Las horas extras son las horas trabajadas por encima de la jornada laboral establecida en el contrato de trabajo. En nuestro pais, la jornada laboral máxima es de 8 horas diarias y 48 horas semanales. Si un trabajador trabaja más allá de estas horas, se considera una hora extra.
