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  1. 1 de nov. de 2019 · Teoría de la contingencia. Aplicaciones administrativas de sus principales propuestas. November 2019. In book: Teorías clásicas de la Administración. Perspectivas actuales (pp.123-148)...

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  2. 12 de mar. de 2021 · La teoría de la contingencia es una teoría organizacional cuya propuesta básica es que no existe una única manera o una mejor forma de dirigir una empresa. Es decir, un estilo de liderazgo que es efectivo en una situación puede que no tenga éxito en otras.

  3. La teoría de las contingencias ha ocupado un rol destacado en el estudio del diseño de las estructuras organizacionales en los últimos cincuenta años. Sus contribuciones se han dirigido en distintas direcciones, una de ellas ha sido la enumeración de factores de contingencia y la posterior identificación de

  4. La teoría de la contingencia es considerada a finales del siglo XX como una de las novedades dentro de la administración y marca un paso adelante en la teoría de sistemas. Los precursores de esta corriente son Chandler, Burns y Stalker, Woodward, Luthas y Lawrence y Lorsch.

  5. Este artículo revisa la literatura sobre Teoría de la Contingencia en contabilidad gerencial. El análisis histórico nos permite enfocar la investigación y el tipo de estudios que han dado forma a este enfoque desde principios de la década de 1980.

  6. La teoría de contingencias nació a par-tir de una serie de investigaciones lle-vadas a cabo por Robert Drazin, An-drew H. van de Ven, Lawrence, Lorsh y Henry Mintzberg para verificar cuá-les son los modelos estructurales or-ganizacionales más eficaces en deter-minados tipos de empresas.

  7. La teoría de la contingencia afirma que la administración de una organización no se puede realizar de forma homogénea. Cada organización es única, y el éxito de las técnicas administrativas depende del ambiente interno y externo de cada una.