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17 de jul. de 2023 · El training es un proceso sistemático y planificado que busca desarrollar las habilidades y conocimientos de los empleados de una empresa. Puede abarcar diversos aspectos, desde la adquisición de habilidades técnicas específicas hasta el desarrollo de competencias personales y profesionales.
18 de feb. de 2019 · ¿Qué es? Es un periodo de entrenamiento, en el cual los estudiantes, o bien los recién egresados, pueden adquirir experiencia dentro de la empresa. Este periodo suele oscilar entre los seis meses y los cuatro años, aunque en su mayoría, son de dos años.
Somos expertos en formación técnica y de habilidades blandas, diseñamos planes de formación a la medida para que empresas de diferentes sectores incrementen su productividad y hagan más eficiente su negocio. Tenemos amplia experiencia en proyectos de formación a nivel nacional e internacional.
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Somos una Organización especializada en procesos de Coaching y Programación Neurolingüística (PNL), que impactan los grandes cambios en la vida de las empresas y de las personas, liberando su poder y potencial intrínseco, para lograr la consecución de sus objetivos.
Por eso, en este artículo, exploramos a fondo qué implica realmente el training en el trabajo, los diferentes tipos de formación disponibles, sus ventajas y cómo instituciones como Teclab abordan esta necesidad de habilidades en el mercado laboral argentino.
